立格新材（835329）

　　一、业务概要
商业模式
公司是属于产业用纺织制成品生产商，为纤维复合材料及非织造材料研发、生产、销售为一体的国家高新技术企业，华北地区最大的环保过滤材料生产厂家。公司目前收入和利润主要是过滤材料产品。
公司从事非织造布生产已经近八年的时间，在行业内累计的口碑、精良的生产线设备以及对非织造布产品工艺流程的熟练把握，是公司不断前进的动力。
目前公司向复合材料行业转型升级，将围绕“LFT-D—SMC—RTM”为主线，通过资源整合实现复合材料在汽车、轨道交通、电力电气、军工、物流托盘等领域的广泛应用。公司通过研发新产品，研究已有产品的新工艺，拓展下游客户行业，获得持续的经济利益。目前，公司申请近20项专利技术，并引进行业经验丰富的研发团队和项目人员，以持续不断的进行技术研发。
报告期内，公司的商业模式较上年度未发生变化。

　　二、经营情况回顾
(一)经营计划
公司继续坚持质量求生存、向质量要效益的经营方针，推行全员质量管理。公司把真正实现智能化、集约化、高端制造作为转型升级的发展目标，继续着力实施《年产480万件长纤维增强热塑性复合材料汽车轻量化零部件项目》、《年产100万件长纤维热塑性复合材料环保智能共享物流托盘项目》和军工生产项目。
2020年，公司继续开源节流，进一步降低成本费用，增加利润，继续在各车间实行工资绩效奖励。
新材料方面：2020年，在进一步扩大河北立格轻量化科技汽车有限公司生产销售，立格继续完成和芜湖
天量电池系统有限公司签订的电池盖供销合同，此合同为长期合同。继续增长和益生环保有限公司、湖北普拉托供应链管理有限公司的托盘销售任务。
军民融合产品：2020年，公司继续和北京航天天美科技有限公司、天津普罗麦斯科技有限公司进行生产销售加工合同，生产正有序进行着。
高温滤材方面，2020年，公司将逐步扩大过滤袋生产销售，向高精尖产品迈进。继续完成和泊头荣鹏环保设备有限公司、河北巨英除尘设备安装制造有限公司等签订的购销合同。

　　三、持续经营评价
报告期内，公司业务、资产、人员、财务等完全独立，保持良好的公司独立自主的经营能力，会计核算、财务管理、风险控制等各项重大内部控制体系运行良好，主要财务指标、业务等经营指标健康，经营管理层队伍稳定，公司和全体人员没有发生违法违规行为，因此，公司拥有良好的持续发展能力。

　　四、风险因素
一、核心技术人员流失及技术泄密的风险
公司长期以来持续的产品和技术创新积累了丰富的技术经验性成果，公司已通过申请专利方式对部分核心技术进行保护，但还有一部分核心技术不适合申请专利，该部分核心技术以专有的形式掌握在公司及部分核心技术人员的手中。核心技术是公司赖以生存和发展的关键，核心技术一旦失密，将会对公司利益产生一定的影响。随着行业的不断的激烈竞争，拥有先进技术能力、优秀研发人员、熟练的技术人才的企业在市场竞争中才会处于有利的地位，因此，未来公司面临因核心技术人员及其带来的核心技术失密的风险。
对策：加强各类外部人才引进，优化绩效考核模式，完善员工职业发展和薪酬福利激励体系，吸引并留住优秀人才；完善企业文化体系建设，充分发挥企业文化对员工的凝聚力和感召力；完善员工福利制度，关怀员工成长，实现员工与企业的共同进步，以此来降低核心技术人员流失导致的经营风险。
二、实际控制人不当控制风险
公司控股股东和实际控制人徐立新持有公司96.31%的股份,尽管公司已经建立了较为完善的《股东大会议事规则》、《董事会议事规则》、《监事会议事规则》等治理制度,但如果未来徐立新利用其对公司的实际控制权对公司的经营、人事、财务等实施不利影响,可能会损害公司和中小股东的利益。因此,公司存在实际控制人不当控制的风险。
对策：公司实际控制人将认真学习并严格按照《公司章程》、“三会”议事规则、《总经理工作细则》、《董事会秘书工作细则》、《独立董事制度》、《关联交易管理办法》、《对外担保管理制度》、《对外投资管理制度》、《投资者关系管理制度》、《信息披露管理制度》及其他各项规章制度治理公司，同时控股股东和实际控制人出具《控股股东、实际控制人关于避免关联交易的承诺》，使公司朝着更加规范化的方向发展。 收起▲

一、商业模式
公司是属于产业用纺织制成品生产商，为纤维复合材料及非织造材料研发、生产、销售为一体的国家高新技术企业，华北地区最大的环保过滤材料生产厂家。公司目前收入和利润主要是过滤材料产品。
公司从事非织造布生产已经近八年的时间，在行业内累计的口碑、精良的生产线设备以及对非织造布产品工艺流程的熟练把握，是公司不断前进的动力。
目前公司向复合材料行业转型升级，将围绕“LFT-D—SMC—RTM”为主线，通过资源整合实现复合材料在汽车、轨道交通、电力电气、军工、物流托盘等领域的广泛应用。公司通过研发新产品，研究已有产品的新工艺，拓展下游客户行业，获得持续的经济利益。目前，公司申请近20项专利技术，并引进行业经验丰富的研发团队和项目人员，以持续不断的进行技术研发。
报告期内，公司的商业模式较上年度未发生变化。

二、经营情况回顾
1、财务状况;期末资产总额：85,019,030.59元，较期初增加1.31%，货币资金期末数3,113,445.88元，较期初减少292,841.52元。应收账款期末余额为10,925,144.64元，较期初数增加1,691,958.08元，原因是本期新产品销售收入增加，新客户增多。预付账款期末余额2,282,531.69元，较期初增加200,438.00元，原因是原材料预付款增加。存货期末余额12,851,666.52元，较期初增加21.71%，原因是新产品品种增多，库存增加。存货周转率比同期降低了20%，原因是新的产品库存增加。固定资产净值39,726,027.91，较期初减少3.63%，在建工程比期初增加2.64%，原因是公司近期未购置大宗固定资产。期末负债总额40,777,924.45元，较期初减少2.88%，主要是长期应付款减少。应付账款期末数为2，673,191.38元，较期初增加5.78%，主要是购买材料新增供应商。其他应付款期末数145,930.32元，较期初数减少164,911.80元。公司支付了其他应付款项，企业负债减少。应付工资较期初减少235,515.50元，原因是公司调整薪酬政策后，按时发放工资。
2、经营成果：本期实现销售收入24,202,465.55元，较上期增加35.54%，净利润2,308,114.95元，同比增加1,189.57%，主钥匙新产品将销售增加，产量增大，成本进一步降低。研发费用比同期增长39.03%，公司继续增大研发力度。财务费用同比增加22.71%。主要是流动资金借款周转利息增加。管理费用同比减少1.88.销售费用同比减少6.32，原因公司开源节流，减少不必要费用。现金流量，本期经营活动产生现金流量净额为1,620,799.81元，主要是经营活动产生的现金流入较同期增加。本期投资活动产生现金流量净额为-227,311.85元，主要为固定资产投资已接近完成，没有大金额的投资。本期筹资活动现金流量净额-1,686,329.48元，比上年同期增加22.71%，财务费用利息支出增加。

三、风险与价值
核心技术人员流失及技术泄密的风险
公司长期以来持续的产品和技术创新积累了丰富的技术经验性成果，公司已通过申请专利方式对部分核心技术进项保护，但还有一部分核心技术不适合申请专利，该部分核心技术以专有的形式掌握在公
司及部分核心技术人员的手中。核心技术是公司赖以生存和发展的关键，核心技术一旦失密，将会对公司利益产生一定的影响。随着行业的不断的激烈竞争，拥有先进技术能力、优秀研发人员、熟练的技术人才的企业在市场竞争中才会处于有利的地位，因此，未来公司面临因核心技术人员及其带来的核心技术失密的风险。
对策：加强各类外部人才引进，优化绩效考核模式，完善员工职业发展和薪酬福利激励体系，吸引并留住优秀人才；完善企业文化体系建设，充分发挥企业文化对员工的凝聚力和感召力；完善员工福利制度，关怀员工成长，实现员工与企业的共同进步，以此来降低核心技术人员流失导致的经营风险。

四、企业社会责任
（一）精准扶贫工作情况
（二）其他社会责任履行情况
公司目前主营业务稳定，寄往随着企业的不断发展，未来承担更多的社会责任。 收起▲

　　一、业务概要
　　商业模式
　　公司是属于产业用纺织制成品生产商，为纤维复合材料及非织造材料研发、生产、销售为一体的国家高新技术企业，华北地区最大的环保过滤材料生产厂家。公司目前收入和利润主要是过滤材料产品。
　　公司从事非织造布生产已经近八年的时间，在行业内累计的口碑、精良的生产线设备以及对非织造布产品工艺流程的熟练把握，是公司不断前进的动力。
　　目前公司向复合材料行业转型升级，将围绕“LFT-D—SMC—RTM”为主线，通过资源整合实现复合材料在汽车、轨道交通、电力电气、军工、物流托盘等领域的广泛应用。公司通过研发新产品，研究已有产品的新工艺，拓展下游客户行业，获得持续的经济利益。目前，公司申请近20项专利技术，并引进行业经验丰富的研发团队和项目人员，以持续不断的进行技术研发。报告期内，公司的商业模式较上年度未发生变化。

　　二、经营情况回顾
　　(一)经营计划
　　公司继续坚持质量求生存、向质量要效益的经营方针，推行全员质量管理。公司把真正实现智能化、集约化、高端制造作为转型升级的发展目标，继续着力实施《年产480万件长纤维增强热塑性复合材料汽车轻量化零部件项目》、《年产100万件长纤维热塑性复合材料环保智能共享物流托盘项目》和军工生产项目。2019年，公司继续开源节流，进一步降低成本费用，增加利润，继续在各车间实行工资绩效奖励。新材料方面：2019年，在进一步加强轻量化汽车零部件生产销售，立格继续完成和芜湖天量电池系统有限公司签订的电池盖供销合同，此合同为长期合同。
　　军民融合产品：2019年，公司继续和北京航天天美科技有限公司、天津普罗麦斯科技有限公司进行生产销售加工合同，生产正有序进行着。高温滤材方面，2019年，公司将逐步扩大过滤袋生产销售，向高精尖产品迈进。继续完成和泊头荣鹏环保设备有限公司、泊头华强环保设备有限公司等签订的购销合同。
　　(二)行业情况
　　长纤维增强热塑性复合材料是近年来取得突破进展的高性能新材料，具有高强度、高刚度、尺寸稳定、低翘曲度、使用寿命长、耐蠕变性能优良等显著特点，可以弥补或取代常规短纤维增强热塑性塑料的许多不足和缺点，是更好的以塑代钢，实现汽车轻量化并且可回收利用绿色环保的高性能新型复合材料。采用长纤维增强技术是实现通用塑料和工程塑料高性能化目标的关键核心技术，已普遍受到国内外复合材料科研与工业界的广泛重视与争先开发和生产。新材料在物流托盘、汽车、轨道交通、军工等领域具有重要和广泛应用，市场发展潜力巨大。

　　三、持续经营评价
　　报告期内，公司业务、资产、人员、财务等完全独立，保持良好的公司独立自主的经营能力，会计核算、财务管理、风险控制等各项重大内部控制体系运行良好，主要财务指标、业务等经营指标健康，经营管理层队伍稳定，公司和全体人员没有发生违法违规行为，因此，公司拥有良好的持续发展能力。

　　四、风险因素
　　(一)持续到本年度的风险因素
　　一、核心技术人员流失及技术泄密的风险
　　公司长期以来持续的产品和技术创新积累了丰富的技术经验性成果，公司已通过申请专利方式对部分核心技术进项保护，但还有一部分核心技术不适合申请专利，该部分核心技术以专有的形式掌握在公司及部分核心技术人员的手中。核心技术是公司赖以生存和发展的关键，核心技术一旦失密，将会对公司利益产生一定的影响。随着行业的不断的激烈竞争，拥有先进技术能力、优秀研发人员、熟练的技术人才的企业在市场竞争中才会处于有利的地位，因此，未来公司面临因核心技术人员及其带来的核心技术失密的风险。
　　对策：加强各类外部人才引进，优化绩效考核模式，完善员工职业发展和薪酬福利激励体系，吸引并留住优秀人才；完善企业文化体系建设，充分发挥企业文化对员工的凝聚力和感召力；完善员工福利制度，关怀员工成长，实现员工与企业的共同进步，以此来降低核心技术人员流失导致的经营风险。
　　二、实际控制人不当控制风险
　　公司控股股东和实际控制人徐立新持有公司96.31%的股份，尽管公司已经建立了较为完善的《股东大会议事规则》、《董事会议事规则》、《监事会议事规则》等治理制度，但如果未来徐立新利用其对公司的实际控制权对公司的经营、人事、财务等实施不利影响，可能会损害公司和中小股东的利益。因此，公司存在实际控制人不当控制的风险。对策：公司实际控制人将认真学习并严格按照《公司章程》、“三会”议事规则、《总经理工作细则》、《董事会秘书工作细则》、《独立董事制度》、《关联交易管理办法》、《对外担保管理制度》、《对外投资管理制度》、《投资者关系管理制度》、《信息披露管理制度》及其他各项规章制度治理公司，同时控股股东和实际控制人出具《控股股东、实际控制人关于避免关联交易的承诺》，使公司朝着更加规范化的方向发展。 收起▲