建设数字(430048)
公司经营评述
- 2019-06-30
- 2018-12-31
- 2018-06-30
一、商业模式
公司属软件和信息技术服务业,立足于建设行业,是专业从事数字城市、电子政务、企业信息化等领域的应用软件开发与技术服务提供商,业务覆盖城市规划、房产管理、基础地理、城市管理、勘察设计、国土资源、政务监管等多个领域,致力于为建设行业政府部门、企事业单位各类业务应用提供全面信息化解决方案。
公司主要通过直销模式销售,营业收入类型主要包括技术开发和技术服务、自主研发软件产品销售等。公司产品的用户主要是具有较强专业性质的客户群体,通过大型应用软件的开发,将技术应用于建设行业信息化、电子政务、数字城市、企业信息化及智慧城市的管理与应用中。
公司在销售政策方面,公司建立了以个性化开发、服务的销售模式,通过在各地树立典型项目,建立良好用户口碑的销售策略,进行软件市场推广。经过二十几年市场开拓,公司产品的市场占有率不断提高。
报告期内,公司商业模式较上年同期没有明显变化。报告期后,公司商业模式较上年同期没有明显变化。
二、经营情况回顾
(一)、报告期内公司主要经营情况:
1、资产变动情况
报告期末公司总资产102,867,398.11元,较期初119,082,397.98元下降13.62%,期末公司净资产总额为101,318,899.89元,同比期初112,353,644.27元下降9.82%,主要是受到2019上半年度收入降低、净利润下降、以及在报告期内实施2018年年度权益分配的影响。
2、营业收入变动情况
报告期内公司业务发展平稳有序,实现营业总收入16,241,745.14元,同比上年同期23,051,374.16元,营业收入下降29.54%,营业总成本24,246,568.06元同比上年同期23,241,987.81元也略有增长。报告期较2018年同期营业总收入下降明显,主要是受到公司目前承接的全国工程行业改革项目实施周期长、开发需求变动较多、现场实施开发成本增长影响所导致。
报告期内公司正在实施中项目以工程项目改革为主的施工图联合审查、全流程受理审批业务,紧跟国家改革要求,不断推进全国工程行业改革步伐,最终实现从地方试点到全国推广模式,结束工程建设项目领域“盖百图章、办事慢、多头跑”的情况。2019年上半年度净利润水平下降较为明显,主要原因是受到目前承接项目覆盖业务范围广、开发周期长、实施现场开发成本增加、开发人员工资成本增长影响,主营业务毛利率暂时性降低,以及科技研发费用增加等因素的影响,导致公司2019年上半年报告期内实现净利润为-7,654,744.38元,随着项目逐步实施上线的应用,收入及净利润情况将会逐步实现好转。
3、现金流量变动情况
报告期内公司经营活动产生的现金流量净额-19,338,685.88元,主要是因支付给职工的工资、项目投标、履约保证金,以及项目现场研发投入较多导致。报告期内投资活动产生现金流量9,647,760.68元。公司2018年度股东大会决议通过《关于使用部分闲置流动资金购买银行理财产品的议案》(公告编号::2019-011),根据决议公司根据日常流动资金使用情况逐步购买交通银行稳健型结构性存款理财产品,提高了公司资金的使用效率,增加投资收益,报告期初公司理财产品余额65,000,000.00元,报告期内累计赎回理财产品共计10,000,000.00元,取得理财收益121,207.03元,截至2019年6月30日公司购置理财产品余额55,000,000.00元。根据公司2018年度股东大会决议(公告编号:2019-011),报告期内公司实施了2018年度利润分配,以2018年12月31日总股本33,800,000股为基数,向全体股东实施每10股派发现金红利1.00元(含税),合计派发现金红利3,380,000.00元。
经营活动现金的大额流出、项目应收款项的增加以及现金股利的分配导致公司期末现金及现金等价物净增加额为-12,871,925.20元。
4、其他项目变动情况
公司所在的信息化行业一般呈年度化分布趋势,即上年末、本年初制定计划并实施,客户遵照预算决算体制模式较为明显,故此公司现金流量、应收账款也呈年度曲线波动趋势,上半年度公司项目开发实施投入较多,下半年度根据项目的实施验收情况逐步周期性回流。
(二)、报告期内公司主要业务发展情况:
1、主要项目
2019年上半年国务院:《关于全面开展工程建设项目审批制度改革的实施意见》发布,意见提出全国工程建设项目审批时间压缩至120个工作日以内,初步建成工程建设项目审批制度框架和信息数据平台。2019年底工程建设项目审批管理系统与相关系统平台互联互通;试点地区继续深化改革,提高审批效能。到2020年底,基本建成全国统一的工程建设项目审批和管理体系。改革要实现工程建设项目审批“四统一”,即:统一审批流程,统一信息数据平台,统一审批管理体系,统一监管方式。
针对国家相关改革要求,公司及时加大了试点项目浙江省工程项目改革及施工图电子联合审查项目的实施力度,进一步推进全国首个工程建设项目全流程全覆盖审批管理系统的搭建以及面向全国地市的推广工作,预计2019年度下半年及2020年度将在全国范围内全面展开推广工作。
2、技术研发
公司持续加大研发投入力量,推出的产品及服务也将越来越得到市场的青睐。随着国内现有的技术的不断完善、需求的不断增加及提升,公司也不断完善规范化管理,建立适合自身的研发组织环境、梳理研发流程、提高研发质量、搭建合适自身的软件研发过程并持续改进,减少管理变革的成本及阻力,持续增强自身的研发能力,满足企业成长发展的需要。
3、年度经营计划执行情况
2019年上半年,公司经营层根据年初制定的经营目标及计划,稳步积极推进市场活动,以重点项目带动周边地市项目逐步发展,伴随着工程项目改革试点项目的实施落实,将研发成果实现从地方试点到全国推广,确保2019年度经营目标的实现。
三、风险与价值
(一)、经营风险及对策
公司所处的软件和信息技术服务业与其他行业相比,属于知识密集型行业,产品技术研发具有发展迅速、技术和产品更新换代快、产品生命周期短、客户需求不断转变的特点。因此公司对技术、产品和市场的发展趋势如不能正确及时判断,在关键技术的研发等方面不能正确把握,可能使本公司面临技术、产品被淘汰的风险,进而引起公司市场竞争力下降和企业发展速度放缓。
近年来信息化行业发展迅速,虽然公司通过加大研发投入、培养和引进专业人才,不断提升了自身研发实力,开发了一系列满足用户需求的软件产品,但研发活动存在固有的不确定性,若公司不能跟随市场及技术发展的趋势,先于竞争对手推出更具竞争力的产品,或者公司的研发成果不能被市场所接受,公司都将面临被国内、国际同行业更好的产品或者更先进的技术所替代的风险,从而对公司未来业绩持续快速增长及保持良好盈利能力产生不利影响。
应对措施:公司紧跟行业新技术的发展步伐,重视前期市场调研不断加强研发投入,研发最有市场竞争优势的新产品,保持产品和服务的持续改进与创新,以需要为导向进行技术开发、升级,深挖市场需求,提供创新型符合市场需求的信息化产品与服务,扩大企业发展的步伐。
(二)、竞争风险及对策
公司立足于建设行业,从事数字城市、电子政务、企业信息化等领域的应用软件开发与技术服务,在此行业领域具有一定先发优势,但不排除目前日益出现的有效竞争对手。目前整体软件行业正处于快速发展的扩张阶段,不少企业均着手进入这一具有良好发展前景的市场,而行业内原有企业也在积极拓展市场,以便巩固自身竞争优势,争夺市场份额,在资金实力、研发能力等方面尚待更进一步加强。虽然公司利用自身所具备的灵活应变和勇于创新的优势,逐步化解行业竞争风险,但面对新兴企业的冲击,公司仍存在较大的市场竞争风险。同时随着国家产业政策的鼓励和导向,协同办公管理软件行业竞争将日趋激烈,如果公司在技术创新和新产品开发方面不能保持领先优势,在竞争加剧的市场环境下,公司产品将面临产品毛利率、市场竞争能力下降的风险。
应对措施:加大新市场开拓力度与销售力度,针对市场需求开发新产品、延伸企业价值,优化企业经营管理体制等措施,以提升企业的品牌价值,形成核心竞争力,丰富产品品种,增加高附加值产品比重,降低生产成本,研发最有市场竞争优势的新产品,提升自身市场竞争能力。
(三)、技术风险与对策
软件行业是人才高度密集的行业,优秀的研发人员对于企业的发展至关重要,同时流动性强也是软件行业人才发展较为明显的特征。作为轻资产行业,软件行业高度依赖具有较强综合素质的研发人才,随着行业快速发展,市场对高级专业研发人员增长的需求与人才培养缓慢和人才缺乏的矛盾越发凸显,可以预见在未来比较长的一段时间内,人才问题将持续困扰整个行业。对人才的争夺将不断提高人力资源成本,并导致行业人才流动加剧,核心业务人员流失问题将对公司业绩产生重要影响。
应对措施:公司管理层与核心技术人员一直保持着良好的关系,具有很强的凝聚力;公司已在多年的研发管理过程中建立了完整的绩效考核激励与约束机制,工作中给予员工最大的创造舞台,力争让员工充分发挥自身创造力,避免技术人员流失风险。
(四)、管理风险与对策
随着公司业务发展的增长,经营规模和人员规模也将逐步增长扩张。公司业务的快速成长,对公司管理层的管理能力提出更高的要求。建立更加有效的决策和管理体系,进一步完善内部控制制度,引进和培养市场拓展人才、管理人才将成为公司面临的重要问题。在高速发展过程中,不能妥善、有效地解决与高速成长伴随而来的管理及内部控制问题,将对公司生产经营造成不利影响。
报告期内公司紧紧围绕企业风险控制制度,在有效分析市场风险、政策风险、经营风险、法律风险等的前提下,采取事前防范、事中控制等措施,从企业规范的角度继续完善风险控制体系。公司股东大会、董事会、监事会和管理层均严格按照《公司法》、《证券法》、《公司章程》等法律、法规和中国证监会有关法律法规等的要求,履行各自的权利和义务,公司重大生产经营决策、投资决策及财务决策均按照《公司章程》及有关内控制度规定的程序和规则进行,截至报告期末,上述机构和人员依法运作,未出现违法违规现象,能够切实履行应尽的职责和义务,有效降低因管理能力而带来的风险。
应对措施:对于公司在管理方面面临的风险,公司主要采取两方面措施加以应对。首先是不断完善强化内部管理规章制度,细化管理目标、职责、管理流程和考核目标等,做到管理事无巨细有章可循;第二是运用内部信息化管理系统,将公司、人、财、物管理,合同管理、研发项目管理等都纳入内部管理系统,从而增强各级管理层对公司日常经营管理情况的实时动态监控能力,降低管理风险。
未来公司在不断发展强大过程中,无论是市场、经营环境、人员管理等方面还将面临一定变化,公司的治理机制在今后还将进一步的健全和完善,以适应公司不断发展壮大的需要,促进公司长期、稳定、健康地发展。
四、企业社会责任
(一)其他社会责任履行情况
报告期内公司积极履行应尽的社会义务和责任。在不断创造价值的同时,也积极承担对员工、社会的责任和义务。
报告期内公司依法纳税,依法保障员工的合法权益,给员工创造一个良好的工作氛围;主动承担社会责任,雇佣残疾人士员工,2017年度被评为海淀区和谐劳动关系单位。同时公司也将继续响应国家共富共赢的号召,积极履行社会责任,在自力更生、诚实劳动、辛苦打拼实现发展的同时,积极承担社会责任、大力弘扬扶危济困的传统美德,积极投身扶贫开发和公益活动。
公司不断完善员工培训和晋升机制,并广泛开展集体娱乐休闲活动,加强职工代表大会和工会组织建设,通过组织多种多样内部员工活动,帮助员工减轻工作压力,同时定期安排员工进行体检,预防、控制和有效消除职业危害。
坚持诚信经营、照章纳税、热心公益,认真做好每一项对社会有益的工作,将社会责任意识融入到日常发展实践中,积极承担社会责任,与社会共享企业发展成果。
一、业务概要
商业模式
公司属软件和信息技术服务业,立足于建设行业,是专业从事数字城市、电子政务、企业信息化等领域的应用软件开发与技术服务提供商,业务覆盖城市规划、房产管理、基础地理、城市管理、勘察设计、国土资源、政务监管等多个领域,致力于为建设行业政府部门、企事业单位各类业务应用提供全面信息化解决方案。
公司主要通过直销模式销售,营业收入类型主要包括技术开发和技术服务、自主研发软件产品销售等。公司产品的用户主要是具有较强专业性质的客户群体,通过大型应用软件的开发,将技术应用于建设行业信息化、电子政务、数字城市、企业信息化及智慧城市的管理与应用中。
公司在销售政策方面,公司建立了以个性化开发、服务的销售模式,通过在各地树立典型项目,建立良好用户口碑的销售策略,进行软件市场推广。经过二十几年市场开拓,公司产品的市场占有率不断提高。
报告期内,公司商业模式较上年同期没有明显变化。报告期后,公司商业模式较上年同期没有明显变化。
二、经营情况回顾
(一)经营计划
报告期内公司经营层根据年初董事会制定的年度经营计划稳步安排生产经营,各项产品推广及科技研发工作都得以有效的开展和实施,落实了董事会年初制定的经营计划及安排。其中智能城市建设领域,公司在推进产品从数字城市到智慧城市的发展递进过程中,以基于构建的一体化规划管理平台新产品为核心,不断升级完善规划管理系列产品;并推出地理国情监测应用等新成果,推进公司新一代云架构基础平台与智慧城市管理需求的融合与发展基础之上,同时进一步研发推出智慧住建、智慧勘察、智能国土等系列产品,并结合工程建设项目审批制度试点改革要求,完善多规合一等产品,解决跨业务系统的信息联动,发挥信息汇聚效应,强化监管信息的穿透能力,满足智慧城市行业发展的新趋势、新需求,2018年度智慧城市建设领域营业收入金额大幅增长。在基础地理信息领域,以智慧惠州时空信息云平台国家试点项目验收为契机,结合2019版建设大纲,深化时空大数据汇聚和大数据挖掘分析,为智慧城市大数据、自然资源大数据和政务大数据应用提供从数据汇聚到数据管理到数据挖掘到数据交换共享的一站式、全方位综合应用平台,为接下来各地自然资源机构整合、大数据管理局成立提供核心支撑产品。
电子政务领域,公司为贯彻落实党中央、国务院关于深化“放管服”改革和优化营商环境的部署要求,解决工程建设项目审批环节中施工图审查的最大堵点,积极响应国家联合图审改革创新要求,推出工程建设项目施工图数字化联审平台,按照“统一标准、集中服务、结果互认、依法监管”的思路,建立了综合机构统一审查、各部门分工监管、全程数字化办理的图审体制,极大地提升了审查效率,为工程建设项目审批时间压减一半以上奠定了坚实基础。并通过将图审质量信息与全省设计人员信息的关联,建立了设计全流程信息化诚信监管体系,推动工程设计质量稳步提升。系统相继在多个试点进行部署实施,有效保障了联合图审改革工作的推进。报告期内公司整体经营情况良好、发展稳健,主营业务呈持续增长态势,为未来企业发展奠定坚实基础。
(二)行业情况
公司所处行业为软件信息服务行业,主要面向与建设行业的信息化发展、智慧城市、数字城市应用等方面的信息化工作。
随着《国家信息化发展战略纲要》、《促进大数据发展行动纲要》、《“十三五”国家信息化规划》、《大数据产业发展规划(2016--2020年)》、《云计算和大数据重点专项实施方案》、《软件企业认定标准及管理办法(试行)》、《关于软件产品增值税政策的通知》、财税[2011]100号、《软件产品管理办法》等一系列政策的出台,充分说明国家对信息化产业的重视;伴随着各行各业对信息化管理需求的加大以及大数据的融合渗透效应的增强进一步证明,软件信息行业仍是个市场潜力巨大的行业。
当前我国的软件和信息技术服务行业正处于高速发展的成长期,未来随着行业的逐渐发展与成熟,软件和信息技术服务行业的业务收入将持续提高,发展空间广阔、市场前景清晰。
公司也不断推出基于自身业务特点和行业特点发展需求的信息化产品,适应行业发展对信息化需求。未来公司将继续加大研发及市场投入、创新发展,不断提高自主核心竞争力,适应行业与市场的发展与需求,积极加强与外界产学研合作,跟踪客户需求和行业发展趋势,不断研究满足客户需求的解决方案和产品以适应整体行业变化。
三、持续经营评价
公司以“稳健、务实、创新、合作”为核心,专注于建设行业应用管理软件的研发,提供具有自主知识产权的软件产品、解决方案。公司拥有独立的研发、销售体系,以务实创新为服务的宗旨目标,在全国范围内建立多家服务机构,深入客户区域市场,助力客户全面提升信息化管理水平。良好的宏观环境是信息化行业持续稳定发展的保障,公司所处的信息化行业蓬勃发展,市场前景良好。国家层面持续采取大力支持、鼓励信息化发展的政策措施。同时大多数管理部门有着利用信息化提高管理能力的强烈愿望和决心,构成了行业信息化发展的持续动力。
报告期内,公司进一步完善销售政策,同时加大了创新产品的研发力度,实现了营业收入的稳步增长。公司研发业务、资产、人员、财务、机构等完全独立,保持有良好的独立自主经营的能力;会计核算、财务管理、风险控制等各项重大内部控制体系运行良好;主要财务、业务等经营指标良好;经营管理层、核心研发团队、业务人员队伍稳定,公司具有良好的持续经营能力。
优良的宏观经济和政策环境,以及充分的市场需求为信息化企业的稳定增长起到了积极的作用,今后,这仍将是公司持续稳定发展的保障。本公司自报告期末起12个月不存在对本公司持续经营能力产生重大疑虑的事项或情况。
四、风险因素
(一)持续到本年度的风险因素
1、经营风险及对策
公司所处的软件和信息技术服务业与其他行业相比,属于知识密集型行业,产品技术研发具有发展迅速、技术和产品更新换代快、产品生命周期短、客户需求不断转变的特点。因此公司对技术、产品和市场的发展趋势如不能正确及时判断,在关键技术的研发等方面不能正确把握,可能使本公司面临技术、产品被淘汰的风险,进而引起公司市场竞争力下降和企业发展速度放缓。
近年来信息化行业发展迅速,虽然公司通过加大研发投入、培养和引进专业人才,不断提升了自身研发实力,开发了一系列满足用户需求的软件产品,但研发活动存在固有的不确定性,若公司不能跟随市场及技术发展的趋势,先于竞争对手推出更具竞争力的产品,或者公司的研发成果不能被市场所接受,公司都将面临被国内、国际同行业更好的产品或者更先进的技术所替代的风险,从而对公司未来业绩持续快速增长及保持良好盈利能力产生不利影响。
应对措施:公司紧跟行业新技术的发展步伐,重视前期市场调研不断加强研发投入,研发最有市场竞争优势的新产品,保持产品和服务的持续改进与创新,以需要为导向进行技术开发、升级,深挖市场需求,提供创新型符合市场需求的信息化产品与服务,扩大企业发展的步伐。
2、竞争风险及对策
公司立足于建设行业,从事数字城市、电子政务、企业信息化等领域的应用软件开发与技术服务,在此行业领域具有一定先发优势,但不排除目前日益出现的有效竞争对手。目前整体软件行业正处于快速发展的扩张阶段,不少企业均着手进入这一具有良好发展前景的市场,而行业内原有企业也在积极拓展市场,以便巩固自身竞争优势,争夺市场份额,在资金实力、研发能力等方面尚待更进一步加强。虽然公司利用自身所具备的灵活应变和勇于创新的优势,逐步化解行业竞争风险,但面对新兴企业的冲击,公司仍存在较大的市场竞争风险。同时随着国家产业政策的鼓励和导向,协同办公管理软件行业竞争将日趋激烈,如果公司在技术创新和新产品开发方面不能保持领先优势,在竞争加剧的市场环境下,公司产品将面临产品毛利率、市场竞争能力下降的风险。
应对措施:加大新市场开拓力度与销售力度,针对市场需求开发新产品、延伸企业价值,优化企业经营管理体制等措施,以提升企业的品牌价值,形成核心竞争力,丰富产品品种,增加高附加值产品比重,降低生产成本,研发最有市场竞争优势的新产品,提升自身市场竞争能力。
3、技术风险与对策
软件行业是人才高度密集的行业,优秀的研发人员对于企业的发展至关重要,同时流动性强也是软件行业人才发展较为明显的特征。作为轻资产行业,软件行业高度依赖具有较强综合素质的研发人才,随着行业快速发展,市场对高级专业研发人员增长的需求与人才培养缓慢和人才缺乏的矛盾越发凸显,可以预见在未来比较长的一段时间内,人才问题将持续困扰整个行业。对人才的争夺将不断提高人力资源成本,并导致行业人才流动加剧,核心业务人员流失问题将对公司业绩产生重要影响。
应对措施:公司管理层与核心技术人员一直保持着良好的关系,具有很强的凝聚力;公司已在多年的研发管理过程中建立了完整的绩效考核激励与约束机制,工作中给予员工最大的创造舞台,力争让员工充分发挥自身创造力,避免技术人员流失风险。
4、管理风险与对策
随着公司业务发展的增长,经营规模和人员规模也将逐步增长扩张。公司业务的快速成长,对公司管理层的管理能力提出更高的要求。建立更加有效的决策和管理体系,进一步完善内部控制制度,引进和培养市场拓展人才、管理人才将成为公司面临的重要问题。在高速发展过程中,不能妥善、有效地解决与高速成长伴随而来的管理及内部控制问题,将对公司生产经营造成不利影响。
报告期内公司紧紧围绕企业风险控制制度,在有效分析市场风险、政策风险、经营风险、法律风险等的前提下,采取事前防范、事中控制等措施,从企业规范的角度继续完善风险控制体系。公司股东大会、董事会、监事会和管理层均严格按照《公司法》、《证券法》、《公司章程》等法律、法规和中国证监会有关法律法规等的要求,履行各自的权利和义务,公司重大生产经营决策、投资决策及财务决策均按照《公司章程》及有关内控制度规定的程序和规则进行,截至报告期末,上述机构和人员依法运作,未出现违法违规现象,能够切实履行应尽的职责和义务,有效降低因管理能力而带来的风险。
应对措施:对于公司在管理方面面临的风险,公司主要采取两方面措施加以应对。首先是不断完善强化内部管理规章制度,细化管理目标、职责、管理流程和考核目标等,做到管理事无巨细有章可循;第二是运用内部信息化管理系统,将公司、人、财、物管理,合同管理、研发项目管理等都纳入内部管理系统,从而增强各级管理层对公司日常经营管理情况的实时动态监控能力,降低管理风险。
未来公司在不断发展强大过程中,无论是市场、经营环境、人员管理等方面还将面临一定变化,公司的治理机制在今后还将进一步的健全和完善,以适应公司不断发展壮大的需要,促进公司长期、稳定、健康地发展。
一、商业模式
公司属软件和信息技术服务业,立足于建设行业,是专业从事数字城市、电子政务、企业信息化等领域的应用软件开发与技术服务提供商,业务覆盖城市规划、房产管理、基础地理、城市管理、勘察设计、国土资源、政务监管等多个领域,致力于为建设行业政府部门、企事业单位各类业务应用提供全面信息化解决方案。
公司主要通过直销模式销售,营业收入类型主要包括软件产品销售、技术开发和技术服务等。公司产品的用户主要是具有较强专业性质的客户群体,通过大型应用软件的开发,将技术应用于电子政务、数字城市、企业信息化及智慧城市的管理与应用中。
公司在销售政策方面,公司建立了以个性化开发、服务的销售模式,通过在各地树立典型项目,建立良好用户口碑的销售策略,进行软件市场推广,经过二十几年市场开拓公司产品的市场占有率不断提高。
报告期内,公司商业模式较上年同期没有明显变化。
二、经营情况回顾
一、报告期内公司主要经营情况:
1、资产变动情况
如下期末总资产100,640,273.73元,同比期初110,676,298.23元下降9.07%,期末公司净资产总额为98,302,515.67元,同比期初104,965,871.61元下降了6.35%,主要是受到2018上半年度净利润下降、缴纳期初税费以及分配现金股利影响。
2、营业收入变动情况
报告期内公司业务发展平稳有序,实现营业总收入23,051,374.16元,同比上年同期19,303,163.70元,营业收入增长19.42%,销售收入增长的同时,营业总成本13,832,442.79元同比上年11,694,703.63元也略有增长。2018年上半年度净利润水平下降较为明显,主要原因受到目前项目实施现场开发成本增加、人员工资大幅增长,以及科技研发费用增加的影响,2018年上半年报告期内实现净利润96,644.06元,同比2017年上半年度227,128.56元,净利润下降了57.45%。
3、现金流量变动情况
报告期内公司经营活动产生的现金流量净额-13,193,593.21元,主要是为支付给职工的工资、项目集成硬件采购及主要项目现场研发投入较多导致。公司2017年度股东大会决议通过《关于使用部分闲置流动资金购买银行理财产品的议案》(公告编号::2018-007),根据决议公司根据日常流动资金使用情况逐步购买交通银行“蕴通财富日增利”S款保本型人民币理财产品,提高了公司资金的使用效率,增加投资收益,报告期初公司理财产品余额50,000,000.00元,报告期内累计增加购买交通银行“蕴通财富日增利”S款人民币理财产品10,000,000.00元;报告期内累计赎回理财产品共计15,000,000.00元,取得理财收益166,089.42元,截至2018年6月30日公司购置理财产品余额45,000,000.00元。根据公司2017年度股东大会决议(公告编号:2018-010),报告期内公司实施了2017年度利润分配,以2017年12月31日总股本33,800,000股为基数,向全体股东实施每10股派发现金红利2.00元(含税),合计派发现金红利6,760,000.00元。
经营活动现金的大额流出、项目应收款项的增加以及现金股利的分配导致公司期末现金及现金等价物净增加额为-14,854,158.52元。
4、其他项目变动情况
报告期内公司根据项目实施需要采购集成硬件产品以及项目代购软硬件较多,导致报告期末公司存货数量上升24.29%,该部分库存将根据项目逐步实施转出项目应用。
公司所在的信息化行业一般呈年度化分布趋势,即上年末、本年初制定计划并实施,一般年终实现阶段性验收及试运行,故此公司现金流量、应收账款也呈年度曲线波动趋势,上半年度公司项目开发实施投入较多,下半年度根据项目的实施验收情况逐步周期性回流。报告期内公司应交税费同比期初下降了82.87%,主要原因是公司所处的信息化行业习惯以年度为项目实施核算阶段影响导致,一般在年度末进行项目验收较多,而半年度一般为项目具体实施阶段,由此导致报告期末应交税费同比期初大幅下降。
二、报告期内公司主要业务发展情况:
1、主要项目
2018年上半年度,公司重点推进智慧惠州时空信息云平台建设项目的建设工作,同时加大了浙江省施工图电子联合审查项目的实施,进一步推进全国首个工程建设项目全流程全覆盖审批管理系统的搭建工作。
2、技术研发
公司持续加大研发投入力量,2018年上半年度内累计投入研发经费4,821,706.30元,积极实施人才强企、科技兴企战略,拓宽人才招聘渠道,广泛吸纳各类所需人才,为企业的进一步发展提供强有力的人才支持,为企业重点项目的实施提供有力的保障。
3、年度经营计划执行情况
2018年上半年,公司经营层根据年初制定的经营目标及计划,稳步推进市场活动,以重点项目带动周边地市项目逐步发展,持续的研发投入、产品核心竞争力的不断提升,深入挖掘现有客户的应用领域,大力提高公司的项目盈利水平,确保顺利实现2018年度经营目标。
三、风险与价值
1、经营风险及对策
公司所处的软件和信息技术服务业与其他行业相比,受宏观经济周期的影响较为明显,无法脱离经济环境及宏观经济不可预估的变动风险;政府的信息化建设投入受当前阶段国家宏观经济状况以及政策导向的影响较大,从而可能给公司经营带来不利影响。
近年来信息化行业发展迅速,虽然公司通过加大研发投入、培养和引进专业人才,不断提升了自身研发实力,开发了一系列满足用户需求的软件产品,但研发活动存在固有的不确定性,若公司不能跟随市场及技术发展的趋势,先于竞争对手推出更具竞争力的产品,或者公司的研发成果不能被市场所接受,公司都将面临被国内、国际同行业更好的产品或者更先进的技术所替代的风险,从而对公司未来业绩持续快速增长及保持良好盈利能力产生不利影响。
应对措施:了解市场信息,做好产品的市场需求论证工作,以需要为导向进行技术开发、升级。完善管理制度,加强在技术开发过程的管理,扩大企业发展的步伐,创造更高的经济及社会效益。
2、竞争风险及对策
公司立足于建设行业,从事数字城市、电子政务、企业信息化等领域的应用软件开发与技术服务,在此行业领域具有一定先发优势,但不排除目前日益出现的有效竞争对手。目前整体软件行业正处于快速发展的扩张阶段,不少企业均着手进入这一具有良好发展前景的市场,而行业内原有企业也在积极拓展市场,以便巩固自身竞争优势,争夺市场份额,在资金实力、研发能力等方面尚待更进一步加强。虽然公司利用自身所具备的灵活应变和勇于创新的优势,逐步化解行业竞争风险,但面对新兴企业的冲击,公司仍存在较大的市场竞争风险。同时随着国家产业政策的鼓励和导向,协同办公管理软件行业竞争将日趋激烈,如果公司在技术创新和新产品开发方面不能保持领先优势,在竞争加剧的市场环境下,公司产品将面临产品毛利率、市场竞争能力下降的风险。
应对措施:通过技术创新,推出新产品,保持技术的领先地位。同时加强售后服务人员的培训,拓展售后服务队伍,提高后期服务运维质量,力争以优质的服务创造更多的竞争优势。
3、技术风险与对策
软件行业是人才高度密集的行业,优秀的研发人员对于企业的发展至关重要,同时流动性强也是软件行业人才发展较为明显的特征。作为轻资产行业,软件行业高度依赖具有较强综合素质的研发人才,随着行业快速发展,市场对高级专业研发人员增长的需求与人才培养缓慢和人才缺乏的矛盾越发凸显,可以预见在未来比较长的一段时间内,人才问题将持续困扰整个行业。对人才的争夺将不断提高人力资源成本,并导致行业人才流动加剧,核心业务人员流失问题将对公司业绩产生重要影响。
应对措施:公司管理层与核心技术人员一直保持着良好的关系,具有很强的凝聚力;公司业在多年的研发管理过程中建立了完整的绩效考核激励与约束机制,工作中给予员工最大的创造舞台,力争让员工充分发挥创造。公司与核心技术人员签订保密和竞业禁止协议等,避免技术人员流失风险。
4、管理风险与对策
随着公司业务发展的增长,经营规模和人员规模也将逐步增长扩张。公司业务的快速成长,对公司管理层的管理能力提出更高的要求。建立更加有效的决策和管理体系,进一步完善内部控制制度,引进和培养市场拓展人才、管理人才将成为公司面临的重要问题。在高速发展过程中,不能妥善、有效地解决与高速成长伴随而来的管理及内部控制问题,将对公司生产经营造成不利影响。
公司股东大会、董事会、监事会和管理层均严格按照《公司法》、《证券法》《公司章程》等法律、法规和中国证监会有关法律法规等的要求,履行各自的权利和义务,公司重大生产经营决策、投资决策及财务决策均按照《公司章程》及有关内控制度规定的程序和规则进行,截至报告期末,上述机构和人员依法运作,未出现违法违规现象,能够切实履行应尽的职责和义务,有效降低因管理能力而带来的风险。
应对措施:对于公司在管理方面面临的风险,公司主要采取两方面措施加以应对。首先是不断完善强化内部管理规章制度,细化管理目标、职责、管理流程和考核目标等,做到管理事无巨细有章可循;第二是运用内部信息化管理系统,将公司、人、财、物管理,合同管理、研发项目管理等都纳入内部管理系统,从而增强各级管理层对公司日常经营管理情况的实时动态监控能力,降低管理风险。
四、企业社会责任
报告期内公司积极履行应尽的社会义务和责任。在不断创造价值的同时,也积极承担对员工、社会的责任和义务。
报告期内公司依法纳税,依法保障员工的合法权益,给员工创造一个良好的工作氛围;主动承担社会责任,雇佣残疾人士员工,2017年度被评为海淀区和谐劳动关系单位。同时公司也将继续响应国家共富共赢的号召,积极履行社会责任,在自力更生、诚实劳动、辛苦打拼实现发展的同时,积极承担社会责任、大力弘扬扶危济困的传统美德,积极投身扶贫开发和公益活动。
公司不断完善员工培训和晋升机制,并广泛开展集体娱乐休闲活动,加强职工代表大会和工会组织建设,通过组织多种多样内部员工活动,帮助员工减轻工作压力,同时定期安排员工进行体检,预防、控制和有效消除职业危害。
坚持诚信经营、照章纳税、热心公益,认真做好每一项对社会有益的工作,将社会责任意识融入到日常发展实践中,积极承担社会责任,与社会共享企业发展成果。