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国电华研（北京）电力咨询有限公司

电话：18911767602

邮箱：2366899927@qq.com

官网：暂无

地址：北京市昌平区科技园区白浮泉路10号2号楼8层810室

行业：商务服务业

领域：企业服务

园区：暂无

基本信息

主营业务	暂无
企业简介	国电华研电力有限公司成立于2007年。公司具有电力行业送电、变电工程设计丙级资质和工程咨询乙级资质，结合这两个资质，公司在2012年通过公开招标获得了15个配电网设计工程。并在中国南方电网有限责任公司进行了资信备案，备案编号为:CSG-SJ-2011-110-0032。公司主要向各电网提供科研、规划、产品、咨询、设计、培训等服务，公司的咨询业务在南方电网区域已经具有相当高的口碑，并立志成为中国电力规划咨询领域最具影响力企业前3名、成为南方电网区域配电网咨询、设计优秀示范企业。公司坚决贯彻国家的基本建设方针和技术经济政策，以服务电力建设为宗旨，坚持以人为本、精心设计、服务客户、追求先进的原则，努力提高设计水平，十分注重与生产运行部门的实践经验和新的行业要求相结合，及时吸纳新技术，力求做出切合实际、安全适用、技术先进、综合经济效益好的设计产品。国电华研公司目前在北京、广州设有独立注册公司，华西和华中均有办事处。办公面积达800平米，交通便利，环境优雅，配备了先进的工程勘测仪器、图纸制作、办公设备及工程软件。公司拥有齐全先进的办公设备和完善的管理制度，管理和设计工作已全部实现信息化；配有覆盖各个专业的设计系统软件及应用软件，如AutoCAD、架空送电线路定位CAD系统、线路结构专业软件、天正建筑软件、博微工程造价软件等；建成了先进的计算机局域网络，配有先进的网络服务器，计算机出图率达100%。公司实力雄厚，自成立以来不断发展壮大，业务遍布江西、广东、贵州和广西等地区。在遵义设有办事处。公司设有总经理室、总工室、设计部、技术部、计划经营部、综合部等职能部门，其中设计部下设电气一次组，电气二次组、系统组、通信组、土建组、线路电气组、线路结构组、配网组、技经组，勘察组。各专业技术岗位及人员配备齐全，既聘请了拥有丰富工程管理和设计经验的专家担当技术顾问，又吸纳了一批年富力强、专业结构合理、富有激情的青壮年设计师。目前有专业技术人员46名，90％为本科以上学历，其中硕士研究生5名，高级职称人员7名、中级技术职称人员20名，全部人员均具有熟练的计算机设计能力。为适应发展需要，2013年继续充实15-20名技术力量。根据我司现有的专业设计人员数量和水平，我司每年能完成新建35kV 、110kV变电站10～15个，扩建工程15～20个，35kV、110kV输电线路150～300km，配网线路800km，台区200个。我司参与编制的《南方电网110千伏及以下配电网规划指导原则》、《南方电网110千伏及以下配电网规划典型结线》，获得2009年度南方电网科技进步二等奖！我司已具备承接各类电力工程设计的综合能力和实力，近年在江西、广东、贵州已完成了110kV输变电工程、配网工程和咨询项目数十项。培训与发展 1、国电华研为所有的新入职员工提供丰富的培训，根据年度培训计划为员工提供新员工培训、项目培训、专业技术培训、管理培训等系统、全面、多元化的培训课程，为员工创造无障碍工作环境以及为员工的职业成长和发展提供良好的机会与通道。 2、国电华研高度重视人才，始终将人才视为企业的战略资源和核心竞争力，建立了后备人才培训计划，为员工提供技术与管理的双通道职业发展体系。 3、国电华研重视员工的需求，积极采纳对员工有用的建议，并积极培养核心管理和技术人员，为全体员工提供广阔的职业发展平台，国电华研以多年的实践向员工承诺:心有多大，你的舞台就有多大。薪资福利基本工资:公司建立科学的工资体系，来提升员工工作的满意度,根据不同岗位的任职要求、职责权限和员工能力素质制定基本工资。我们定期调整薪资，对成绩突出的员工予以调薪或职位晋升。绩效工资:公司倡导绩效管理的理念，实行富有挑战性的绩效考核管理机制。我们针对不同岗位的工作特点设定相应的考核制度，当员工绩效表现突出时，公司予以计发月度绩效奖/年终绩效奖, 当员工绩效表现平平时,公司予以培训和指导帮助员工提升绩效。公司强调“专业、专注、服务、创新”的企业文化，对于积极推动整体业绩实现的团队和个人，我们设立专项奖，计发特别项目奖金，如评选年度优秀部门、年度优秀经理人、年度优秀团队、年度优秀员工，年度特别贡献奖等。社会保险: 我们参加社会统筹保险，员工享有全部的社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。商业保险:公司为每位入职的员工提供一份商业保险。法定假期: 公司希望员工在能得以充分地休息，提供除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，每位员工可享受带薪年休假，随着司龄的增长，带薪假的天数也将随之增加。员工生活关怀: 我们倡导“开心工作，舒适生活”的理念。员工公寓: 为照顾基层员工，部分应届毕业生和初来北京工作的员工，公司在办公区附近帮忙为员工寻找宿舍，方便部分员工居住和工作。园区食堂: 公司所在办公园区内设有专业的园区食堂，食堂位于公司办公楼旁，下电梯步行3分钟即到。节日慰问: 在重要的中国传统佳节，公司向员工发放丰富的过节福利。通讯补贴: 为方便员工处理业务工作，公司按照相关岗位工作性质特点，每月给予一定的通讯补贴和流量补贴。设备补贴:针对利用私人笔记本办公的情况，公司给予每月一百元的设备使用补贴。交通/住房补助:公司根据每位正式在职员工的居住情况为员工每月补助住房补贴费用。为了照顾交通不便的员工上下班，公司给员工专门的交通补助。高温补贴: 在高温作业季节，我们提供相应的医药防护品并计发高温补贴（针对室外工作人员）。员工健康文化活动: 公司重视文化建设，每年通过不同形式的内容组织公司员工参加各类活动，例如:全员体检，年会，生日宴、登山，团队素质拓展等。积极为员工营造健康欢乐的业余生活，给员工创造各类才艺展示和互动交流的平台。广州国电华研电力科技有限公司:广州越秀区水荫路52号国电华研(北京)电力咨询有限公司:北京昌平科技园区白浮泉路10号公司网页:WWW.GOOEP.COM

主营业务

暂无

企业简介

国电华研电力有限公司成立于2007年。公司具有电力行业送电、变电工程设计丙级资质和工程咨询乙级资质，结合这两个资质，公司在2012年通过公开招标获得了15个配电网设计工程。并在中国南方电网有限责任公司进行了资信备案，备案编号为:CSG-SJ-2011-110-0032。公司主要向各电网提供科研、规划、产品、咨询、设计、培训等服务，公司的咨询业务在南方电网区域已经具有相当高的口碑，并立志成为中国电力规划咨询领域最具影响力企业前3名、成为南方电网区域配电网咨询、设计优秀示范企业。公司坚决贯彻国家的基本建设方针和技术经济政策，以服务电力建设为宗旨，坚持以人为本、精心设计、服务客户、追求先进的原则，努力提高设计水平，十分注重与生产运行部门的实践经验和新的行业要求相结合，及时吸纳新技术，力求做出切合实际、安全适用、技术先进、综合经济效益好的设计产品。国电华研公司目前在北京、广州设有独立注册公司，华西和华中均有办事处。办公面积达800平米，交通便利，环境优雅，配备了先进的工程勘测仪器、图纸制作、办公设备及工程软件。公司拥有齐全先进的办公设备和完善的管理制度，管理和设计工作已全部实现信息化；配有覆盖各个专业的设计系统软件及应用软件，如AutoCAD、架空送电线路定位CAD系统、线路结构专业软件、天正建筑软件、博微工程造价软件等；建成了先进的计算机局域网络，配有先进的网络服务器，计算机出图率达100%。公司实力雄厚，自成立以来不断发展壮大，业务遍布江西、广东、贵州和广西等地区。在遵义设有办事处。公司设有总经理室、总工室、设计部、技术部、计划经营部、综合部等职能部门，其中设计部下设电气一次组，电气二次组、系统组、通信组、土建组、线路电气组、线路结构组、配网组、技经组，勘察组。各专业技术岗位及人员配备齐全，既聘请了拥有丰富工程管理和设计经验的专家担当技术顾问，又吸纳了一批年富力强、专业结构合理、富有激情的青壮年设计师。目前有专业技术人员46名，90％为本科以上学历，其中硕士研究生5名，高级职称人员7名、中级技术职称人员20名，全部人员均具有熟练的计算机设计能力。为适应发展需要，2013年继续充实15-20名技术力量。根据我司现有的专业设计人员数量和水平，我司每年能完成新建35kV 、110kV变电站10～15个，扩建工程15～20个，35kV、110kV输电线路150～300km，配网线路800km，台区200个。我司参与编制的《南方电网110千伏及以下配电网规划指导原则》、《南方电网110千伏及以下配电网规划典型结线》，获得2009年度南方电网科技进步二等奖！我司已具备承接各类电力工程设计的综合能力和实力，近年在江西、广东、贵州已完成了110kV输变电工程、配网工程和咨询项目数十项。培训与发展 1、国电华研为所有的新入职员工提供丰富的培训，根据年度培训计划为员工提供新员工培训、项目培训、专业技术培训、管理培训等系统、全面、多元化的培训课程，为员工创造无障碍工作环境以及为员工的职业成长和发展提供良好的机会与通道。 2、国电华研高度重视人才，始终将人才视为企业的战略资源和核心竞争力，建立了后备人才培训计划，为员工提供技术与管理的双通道职业发展体系。 3、国电华研重视员工的需求，积极采纳对员工有用的建议，并积极培养核心管理和技术人员，为全体员工提供广阔的职业发展平台，国电华研以多年的实践向员工承诺:心有多大，你的舞台就有多大。薪资福利基本工资:公司建立科学的工资体系，来提升员工工作的满意度,根据不同岗位的任职要求、职责权限和员工能力素质制定基本工资。我们定期调整薪资，对成绩突出的员工予以调薪或职位晋升。绩效工资:公司倡导绩效管理的理念，实行富有挑战性的绩效考核管理机制。我们针对不同岗位的工作特点设定相应的考核制度，当员工绩效表现突出时，公司予以计发月度绩效奖/年终绩效奖, 当员工绩效表现平平时,公司予以培训和指导帮助员工提升绩效。公司强调“专业、专注、服务、创新”的企业文化，对于积极推动整体业绩实现的团队和个人，我们设立专项奖，计发特别项目奖金，如评选年度优秀部门、年度优秀经理人、年度优秀团队、年度优秀员工，年度特别贡献奖等。社会保险: 我们参加社会统筹保险，员工享有全部的社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。商业保险:公司为每位入职的员工提供一份商业保险。法定假期: 公司希望员工在能得以充分地休息，提供除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，每位员工可享受带薪年休假，随着司龄的增长，带薪假的天数也将随之增加。员工生活关怀: 我们倡导“开心工作，舒适生活”的理念。员工公寓: 为照顾基层员工，部分应届毕业生和初来北京工作的员工，公司在办公区附近帮忙为员工寻找宿舍，方便部分员工居住和工作。园区食堂: 公司所在办公园区内设有专业的园区食堂，食堂位于公司办公楼旁，下电梯步行3分钟即到。节日慰问: 在重要的中国传统佳节，公司向员工发放丰富的过节福利。通讯补贴: 为方便员工处理业务工作，公司按照相关岗位工作性质特点，每月给予一定的通讯补贴和流量补贴。设备补贴:针对利用私人笔记本办公的情况，公司给予每月一百元的设备使用补贴。交通/住房补助:公司根据每位正式在职员工的居住情况为员工每月补助住房补贴费用。为了照顾交通不便的员工上下班，公司给员工专门的交通补助。高温补贴: 在高温作业季节，我们提供相应的医药防护品并计发高温补贴（针对室外工作人员）。员工健康文化活动: 公司重视文化建设，每年通过不同形式的内容组织公司员工参加各类活动，例如:全员体检，年会，生日宴、登山，团队素质拓展等。积极为员工营造健康欢乐的业余生活，给员工创造各类才艺展示和互动交流的平台。广州国电华研电力科技有限公司:广州越秀区水荫路52号国电华研(北京)电力咨询有限公司:北京昌平科技园区白浮泉路10号公司网页:WWW.GOOEP.COM

工商信息

统一社会信用代码	9111011457323068X7	公司类型	有限责任公司（自然人投资或控股）
法人	宋季冬	注册资本	800万元人民币
成立时间	2011-04-11	登记状态	存续
经营期限	2011-04-11 至 2031-04-10	登记机关	北京市昌平区市场监督管理局
经营范围	电力技术咨询、技术开发、技术服务、技术转让；规划管理；销售计算机软硬件及辅助设备、电子元器件、五金交电、电力机械设备；产品设计。（市场主体依法自主选择经营项目，开展经营活动；依法须经批准的项目，经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动；不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）